Werk in uitvoering

We zijn druk bezig de site te verbeteren!

Een vrouw die door een hal in een kantooromgeving loopt
Een persoon met de voeten op een bureau
Een vrouw met een telefoon in de hand en een laptop op schoot
Een mysterieuze vrouw die naar een laptop kijkt
Een man die tegen een muur leunt
Een collectie van foto's die relevant zijn voor deze vacature.

GGZ Oost Brabant

Recruitment Marketeer

 — €3,199 - €4,977 per maand

contract
voltijd
hybride
Gezondheidszorg / Welzijn

Ben jij een creatieve strateeg met een passie voor marketing en recruitment? Wil jij bijdragen aan een mentaal gezondste regio? Dan is deze functie als Recruitment Marketeer bij GGZ Oost Brabant iets voor jou!


Jouw taken

  • Ontwikkelen van gerichte wervingscampagnes
  • Creëren van boeiende content (social media, video's, blogs)
  • Versterken van het werkgeversmerk
  • Analyseren en optimaliseren van campagneprestaties
  • Netwerken met interne en externe stakeholders

Wat bieden wij?

  • Bruto maandsalaris tussen €3.199,- en €4.977,- (o.b.v. 36 uur, CAO GGZ, FWG 55)
  • Reiskostenvergoeding
  • Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden
  • Telefoon en laptop
  • 13e maand (8,33%)
  • 166 verlofuren en 35 levensfasebudgeturen (LFB, o.b.v. fulltime)
  • FiscFree-regeling
  • Scholings- en ontwikkelingsmogelijkheden
  • Overige aantrekkelijke regelingen (thuiswerkregeling, extra reiskostenvergoeding, verlof verkopen)

Een beeld vanuit een café naar buiten kijkend

Wat bieden wij?

GGZ Oost Brabant biedt een aantrekkelijk salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een reiskostenvergoeding, flexibele werktijden, een 13e maand en een FiscFree-regeling. Je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen en te werken in een groene, prettige werkomgeving.


Wie zoeken wij?


We zoeken een creatieve en strategische Recruitment Marketeer met ervaring in recruitmentmarketing en RMA. Je bent communicatief vaardig, data-gedreven en weet in te spelen op trends in de arbeidsmarkt.

  • HBO werk- en denkniveau (Communicatie, Marketing of HR)
  • Ervaring in recruitmentmarketing en Recruitment Marketing Automation (RMA)
  • Kennis van trends en technologieën in de arbeidsmarkt
  • Sterke communicatieve vaardigheden
  • Creativiteit in contentcreatie
  • Data-gedreven werkwijze

Een beeld van een stad met geparkeerde fietsen

Waarom werken bij GGZ Oost Brabant?

  • Groene werkomgeving op landgoed Huize Padua
  • Prettige cultuur met behulpzame collega's
  • Mogelijkheden tot thuiswerken

Sollicitatieproces

Dit zijn de stappen die je doorloopt bij het solliciteren op deze vacature:

  1. Solliciteer voor de baan op deze pagina
  2. We sturen je sollicitatie door
  3. Het bedrijf leert je beter kennen
  4. Begin je nieuwe baan!

Solliciteer voor

Recruitment Marketeer


Enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan direct via Booming Jobs! Voor meer informatie kun je contact opnemen met Liza van Lankveld, teamleider HR, via 06-23477303 of [email protected] of met Bianca Schouten, Corporate Recruiter, via 06-81042786 of [email protected].


Deze site wordt beschermd door reCAPTCHA en de Google Privacybeleid en Servicevoorwaarden zijn van toepassing


Een teleurgesteld-kijkende vrouw in een kantooromgeving.

Geen match?

Geeft niet. Werk moet méér zijn dan alleen een baan – het moet je passie zijn. Is dit niet de perfecte match? Ontdek hieronder andere mogelijkheden en zet de volgende stap in je carrière.

In dezelfde industrie