Teamleider Horeca

Wat Ga Je Doen?

• Faciliteren, stimuleren en coachen van de teams bij het realiseren van de dienstverlening binnen de horeca
• Bewaken van de kwaliteit van de producten en diensten. Afstemmen van diensten op elkaar binnen het gestelde budget
• Bevorderen van het leerklimaat voor teams en medewerkers en je schept randvoorwaarden voor een goede uitvoering van de werkzaamheden
• Dragen zorg voor informatieverstrekking en overlegstructuur binnen jouw teams
• Uitvoeren van delen van het personeelsbeleid uit, zoals het voeren van functionerings- en verzuimgesprekken, het bewaken van de personele formatie- en bezetting
• Bezig houden met de aanschaf van producten, materialen en hulpmiddelen
• Leveren een bijdrage aan het organisatiebeleid en vertaalt de visie, richtlijnen en procedures naar een jaarplan en afspraken

Wat Bieden Wij Jou?

• Salaris van minimaal €3.504,- en maximaal €5.029,- (schaal 55, CAO VVT)
• Een contract voor 32 uur per week
• Een tijdelijk dienstverband van 7 maanden, waarbij bij goed functioneren dit kan worden omgezet naar een vast dienstverband
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals de fietsregeling, PC-privéregeling
• Afwisselende baan in een kleinschalige organisatie, waarbij de lijnen kort zijn
• Werken op een mooie locatie in Zaandam-Zuid, op zo'n 15 minuten lopen vanaf het treinstation

In de functie van teamleider horeca beschik jij over verschillende kwaliteiten. Je bent gedreven om jouw teams optimaal te laten functioneren, waarbij je oog hebt voor de kwaliteit en het werkplezier van de medewerkers. Je beschikt over een afgeronde relevante mbo-4 opleiding (met kokservaring) of hbo- opleiding (bijv. in de facilitaire richting). Bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding. Je hebt ervaring met resultaatgericht leidinggeven, budgettering en planning.

• Afgeronde relevante mbo-4 opleiding (met kokservaring) of hbo- opleiding (bijv. in de facilitaire richting). Bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding
• Ervaring met resultaatgericht leidinggeven, budgettering en planning
• Kennis van de processen en werkgebieden in de organisatie
• Houdt de ontwikkelingen in jouw vakgebied bij en vertaalt dit door naar de werkvloer en houdt je vakkennis op peil