Werk in uitvoering

We zijn druk bezig de site te verbeteren!

Large image 1
Large image 2
Large image 3
Large image 4
Large image 5

Beleidsmedewerker Geweld in AfhankelijkheidsrelatiesGemeente Maastricht


Functieoverzicht


In deze rol krijg je de kans om:

  • Stimuleren van samenwerking en vernieuwing binnen een complex netwerk
  • Vormgeven en ondersteunen van een bestuurlijk en inhoudelijk netwerk gericht op de aanpak van GIA
  • Vertalen van activiteiten uit het uitvoeringsplan naar een projectmatige aanpak
  • Borgen van initiatieven en monitoren van de voortgang
  • Informeren van betrokken partijen en de bestuurlijke commissie
  • Volgen van landelijke ontwikkelingen en vertalen naar de regionale praktijk
  • Interveniëren bij onvoldoende voortgang
  • Bijdragen aan de ontwikkeling van de Zuid-Limburgse aanpak van GIA
  • Zorg dragen voor de uitvoering van de aanpak huiselijk geweld en kindermishandeling in Maastricht
  • Signaleren en vertalen van ontwikkelingen naar beleidsformulering
  • Opstellen en onderbouwen van beleidsstukken, begrotingen en rapportages
  • Evalueren van beleid
  • Initiëren, coördineren en opzetten van multidisciplinaire projecten
  • Begeleiden en bewaken van procedures
  • Verbinden van sociale en fysieke beleidsvelden
  • Adviseren van de leidinggevende, directieteam en portefeuillehouder

Summary


  • Geplaatst
    3 weken geleden
  • Functietype
    contract
  • Salaris
    €4,264 - €6,072 per maand

Wat wij bieden


  • Salaris van € 4264,- tot € 6072,- (schaal 11)
  • Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%
  • Opbouw van ADV
  • Pensioenopbouw bij het ABP
  • Arbeidsvoorwaarden conform CAO Gemeenten

Goed werkgeverschap


Je kunt rekenen op een salaris binnen schaal 11, wat neerkomt op € 4264,- tot € 6072,- bruto per maand. Daarnaast ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, dat je vrij kunt besteden aan bijvoorbeeld extra verlof, bedrijfsfitness of een opleiding. Ook heb je de mogelijkheid tot opbouw van ADV en bouw je pensioen op bij het ABP. De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Gemeenten.


Full width image

Wat ga ik doen?

Jouw taken


Je werkweek in beeld

  • Samenwerking en vernieuwing stimuleren
  • Bestuurlijk en inhoudelijk netwerk vormen en ondersteunen
  • Activiteiten uit het uitvoeringsplan vertalen naar een projectmatige aanpak
  • Initiatieven borgen en voortgang monitoren
  • Betrokken partijen en de bestuurlijke commissie informeren
  • Landelijke ontwikkelingen volgen en vertalen naar de regionale praktijk
  • Interveniëren bij onvoldoende voortgang
  • Bijdragen aan de ontwikkeling van de Zuid-Limburgse aanpak van GIA
  • Uitvoering van de aanpak huiselijk geweld en kindermishandeling in Maastricht coördineren
  • Ontwikkelingen signaleren en vertalen naar beleidsformulering
  • Beleidsstukken, begrotingen en rapportages opstellen
  • Beleid evalueren
  • Multidisciplinaire projecten initiëren, coördineren en opzetten
  • Procedures begeleiden en bewaken
  • Sociale en fysieke beleidsvelden verbinden
  • Leidinggevende, directieteam en portefeuillehouder adviseren

Wie zoeken wij


We zoeken een ervaren beleidsmedewerker die zich thuis voelt in een dynamische omgeving en proactief samenwerkingsmogelijkheden zoekt. Je bent een verbinder die schakelt tussen diverse interne en externe partijen, met name op het gebied van GIA. Je hebt een scherp analytisch vermogen en kunt complexe vraagstukken vertalen naar concrete plannen en adviezen. Je bent toegankelijk, integer, betrouwbaar en sterk in het vertalen van beleid naar de praktijk.

  • Afgeronde HBO/WO-opleiding, bij voorkeur in bestuurskunde of sociale wetenschappen
  • Minimaal 2 jaar relevante werkervaring met beleidsprocessen op het gebied van Maatschappelijke Ontwikkeling, met focus op GIA
  • Ervaring in een complexe bestuurlijke, ambtelijke en maatschappelijke omgeving
  • Ervaring in een gemeentelijke organisatie
  • Proactieve, creatieve en communicatief sterke persoonlijkheid
  • Analytisch denkvermogen en vaardigheid in het vertalen van beleid naar de praktijk
  • Toegankelijk, integer en betrouwbaar

Full width image

Mijn voordelen

Wat ga je krijgen?


  • Stimulerende werkomgeving
  • Mogelijkheid om het beste uit jezelf te halen
  • Interessante en dynamische functie
  • Mogelijkheid om bij te dragen aan een veilige en leefbare stad

Sollicitatieproces

Dit zijn de stappen die je doorloopt bij het solliciteren op deze vacature:

  1. Solliciteer voor de baan op deze pagina
  2. We sturen je sollicitatie door
  3. Het bedrijf leert je beter kennen
  4. Begin je nieuwe baan!

Solliciteer voor

Beleidsmedewerker Geweld in Afhankelijkheidsrelaties


Ben je enthousiast over deze functie? Solliciteer dan direct via Booming Jobs! Voor vragen kun je contact opnemen met Elina Cuypers via [email protected] of 06-25771963 of met Hans Ruijssenaars via [email protected] of 06-29561422.


Deze site wordt beschermd door reCAPTCHA en de Google Privacybeleid en Servicevoorwaarden zijn van toepassing