HR adviseurNMG
Functieoverzicht
In deze rol krijg je de kans om:
- Dagelijkse aanpak van HR-thema's zoals verzuim, recruitment, onboarding, talentmanagement en de gesprekscyclus
- Nauwe samenwerking met de HR-medewerker en externe HR-dienstverleners
- Rechtstreekse leiding van de directie
- Ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling
- Diversiteit aan werkzaamheden, veel schakelen en een fijne werksfeer
Summary
- 2 weken geleden
- contract
- €3,500 - €4,500 per maand
Wat wij bieden
- Instapsalaris vanaf € 3.500,00 - € 4.500,00 (o.b.v. fulltime)
- Jaarcontract met het streven naar een langdurige arbeidsrelatie
- Deelname aan het talentmanagement programma bij de NMG Academie
- 8,33% vakantiegeld
- Eindejaarsgratificatie van 2% van het bruto jaarsalaris (excl. vakantietoeslag)
- 25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime)
- 50/50 pensioenregeling
- Flexibele werkuren
- Bedrijfsuitjes
- Telefoon en laptop van de zaak
- Leasefietsregeling (elektrische fiets mogelijk)
- Informele, bruisende en ondernemende bedrijfscultuur
Waarom is dit jouw ultieme kans?
NMG biedt een aantrekkelijk salarispakket met een instapsalaris tussen € 3.500,00 en € 4.500,00 (o.b.v. fulltime). Je krijgt een jaarcontract met de intentie om dit om te zetten in een vast dienstverband. Daarnaast zijn er uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling, flexibele werkuren, een leasefiets en een laptop en telefoon van de zaak.
Wat ga ik doen?
Jouw taken
Wat jouw dag zo leuk maakt
- Dagelijkse aanpak van HR-thema's, zoals verzuim, recruitment, onboarding, talentmanagement en de gesprekscyclus
- Samenwerken met de HR-medewerker en externe HR-dienstverleners
- Rechtstreeks rapporteren aan de directie
- Bijdragen aan de professionele en persoonlijke ontwikkeling van medewerkers
Wie zoeken wij
We zoeken een HR adviseur met een proactieve houding die strategisch kan denken en dit omzet in concrete acties. Je bent kritisch en zorgt voor zorgvuldig personeelsbeheer conform de wet- en regelgeving. Je bent initiatiefrijk en ziet kansen om HR te vernieuwen. Je bent betrokken, hebt inlevingsvermogen en bent toegankelijk en integer. Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en ervaring op medior niveau.
- Strategische denker met daadkracht
- Kritisch en zorgvuldig
- Initiatiefrijk en vernieuwend
- Betrokken en met inlevingsvermogen
- Toegankelijk en integer
- HBO werk- en denkniveau (minimaal medior niveau)
Mijn voordelen
Wat ga je krijgen?
- Deelname aan het talentmanagement programma van de NMG Academie
- Flexibele werkuren
- Bedrijfsuitjes
- Telefoon en laptop van de zaak
- Leasefietsregeling (elektrische fiets mogelijk)
- Informele, bruisende en ondernemende bedrijfscultuur
Sollicitatieproces
Dit zijn de stappen die je doorloopt bij het solliciteren op deze vacature:
Solliciteer voor
HR adviseur
Herken jij jezelf in deze omschrijving? Solliciteer dan direct via Booming Jobs! Je vult een kort formulier in, een cv of account is niet nodig. Stuur je motivatiebrief en CV naar [email protected]. Voor vragen kun je contact opnemen via hetzelfde e-mailadres.