Werk in uitvoering

We zijn druk bezig de site te verbeteren!

Large image 1
Large image 2
Large image 3
Large image 4
Large image 5

TeamleiderStichting WonenPlus


Functieoverzicht


In deze rol krijg je de kans om:

  • Leid en inspireer een team van zorgprofessionals in een dynamische en betekenisvolle werkomgeving.
  • Draag bij aan het welzijn van mensen met een beperking door het waarborgen van kwalitatief hoogwaardige zorg.
  • Ontwikkel je leiderschapskwaliteiten en krijg de kans om een verschil te maken in de zorgsector.

Summary


  • Geplaatst
    2 maanden geleden
  • Functietype
    contract
  • Salaris
    €3,281 - €4,806 per maand

Wat wij bieden


  • Marktconform salaris volgens CAO Gehandicaptenzorg FWG 55 (3.281 - 4.806), oplopend tot (3.347 - 4.902) per 1 december 2024.
  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd met een proefperiode.
  • Flexibele werktijden voor een optimale balans tussen werk en privé.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei binnen de organisatie.

Waarom deze rol?


Deze functie biedt een unieke kans om je leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen in een uitdagende en betekenisvolle omgeving. Je maakt deel uit van een organisatie die zich inzet voor mensen met een beperking en streeft naar het bieden van de best mogelijke zorg. De flexibele werktijden en mogelijkheden voor professionele groei dragen bij aan een gezonde werk-privé balans en het realiseren van je carrière ambities.


Full width image

Wat ga ik doen?

Jouw taken


Wat ga ik doen?

  • Ondersteuning en leiding geven aan een team van zorgprofessionals en ondersteunend personeel.
  • Bewaken van de kwaliteit en voortgang van de werkzaamheden en bevorderen van de samenwerking binnen de teams.
  • Zorgen voor een veilige en fijne woon- en werkomgeving voor zowel cliënten als medewerkers.
  • Toezicht houden op de naleving van zorgplannen en zorgprotocollen.
  • Het meerjarenbeleid binnen het team uitvoeren.
  • Tijdig signaleren van knelpunten en deze bespreken met de Manager Zorg.
  • Bijdragen aan de duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
  • Een bijdrage leveren aan het tactisch beleid.
  • Samenwerken met andere teamleiders.

Wie zoeken wij


De ideale kandidaat is een enthousiaste en betrokken leider met een afgeronde HBO-opleiding op sociaal vlak en enkele jaren relevante werkervaring. Je hebt affiniteit met de doelgroep en bent in staat om te connecteren met mensen op verschillende niveaus. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, bent een teamplayer en kan anderen motiveren en inspireren. Je bent resultaatgericht, stressbestendig en kan goed organiseren en prioriteren.

  • Afgeronde HBO-opleiding op sociaal vlak.
  • Enige jaren relevante werkervaring.
  • Sterke communicatieve en leidinggevende vaardigheden.
  • Klantgerichte en proactieve houding.
  • Vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken.
  • Flexibiliteit en stressbestendigheid.

Full width image

Mijn voordelen

Wat ga je krijgen?


  • Een uitdagende en betekenisvolle functie binnen een organisatie die het verschil maakt.
  • Een werkomgeving met veel vrijheid om je werkzaamheden in te vullen.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Gehandicaptenzorg.

Sollicitatieproces

Dit zijn de stappen die je doorloopt bij het solliciteren op deze vacature:

  1. Solliciteer voor de baan op deze pagina
  2. We sturen je sollicitatie door
  3. Het bedrijf leert je beter kennen
  4. Begin je nieuwe baan!

Solliciteer voor

Teamleider


Ben jij enthousiast geworden van deze uitdagende functie en herken jij jezelf in het profiel? Solliciteer dan direct en maak deel uit van een betrokken en ambitieus team!


Deze site wordt beschermd door reCAPTCHA en de Google Privacybeleid en Servicevoorwaarden zijn van toepassing


In dezelfde industrie