Combinatie van directe patiëntenzorg en digitale zorg
75% directe patiëntenzorg, 25% digitale zorg
Initiëren, organiseren en coördineren van digitale ontwikkelingen
Verkennen van eHealth-toepassingen, digitale tools en zorgvernieuwingen
Instrueren van verpleegkundigen en signaleren van scholingsbehoeften
Inzetbaar voor alle patiëntenzorg op de afdeling
Interprofessionele samenwerking in een open en gelijkwaardige sfeer
Summary
Geplaatst6 dagen geleden
Functietypecontract
Salaris€3,401 - €4,816 per maand
Wat wij bieden
Jaarcontract met uitzicht op een vast contract
Salaris van € 3.401 tot € 4.816 bruto per maand (schaal 8M, o.b.v. fulltime, afhankelijk van opleiding en ervaring)
8,3% eindejaarsuitkering
8% vakantietoeslag
186,4 uur vakantie per jaar (o.b.v. fulltime) met de mogelijkheid om uren bij te sparen
Pensioenopbouw bij het ABP (70% premiebijdrage door werkgever)
100% OV-vergoeding vanaf 7 km enkele reis (vanaf 1 oktober)
Vergoeding van € 0,18 per km voor eigen vervoer tot 40 km enkele reis (vanaf 1 oktober)
Fietsvergoeding van € 0,18 per km (vanaf 1 oktober)
Gratis en onbeperkt toegang tot online leeromgeving GoodHabitz
Actieve personeelsvereniging en Jong Amsterdam UMC vereniging met leuke (sportieve) activiteiten en evenementen
Wat bieden we jou?
Amsterdam UMC biedt een jaarcontract met uitzicht op een vast contract. Je salaris wordt ingeschaald in schaal 8M (€ 3.401 tot € 4.816 bruto per maand bij een fulltime dienstverband), afhankelijk van je opleiding en ervaring. Je ontvangt ook een eindejaarsuitkering van 8,3% en 8% vakantietoeslag. Je hebt recht op 186,4 uur vakantie per jaar (bij een fulltime dienstverband) en je kunt uren bijsparen. Je bouwt pensioen op bij het ABP, waarbij Amsterdam UMC 70% van de premie betaalt. Vanaf 1 oktober krijg je 100% OV-vergoeding bij een enkele reis van 7 km of meer. Voor eigen vervoer ontvang je € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Je kunt ook gebruikmaken van de fietsregeling, waarbij je vanaf 1 oktober € 0,18 per km ontvangt. Daarnaast krijg je gratis en onbeperkt toegang tot de online leeromgeving GoodHabitz. Amsterdam UMC heeft een actieve personeelsvereniging en Jong Amsterdam UMC vereniging die leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Wat ga ik doen?
Jouw taken
Wat ga je doen?
Directe patiëntenzorg (75%)
Initiëren, organiseren en coördineren van digitale ontwikkelingen (25%)
Verkennen van eHealth-toepassingen, digitale tools en zorgvernieuwingen
Instrueren van verpleegkundigen over het gebruik van digitale middelen
Signaleren van scholingsbehoeften op het gebied van digitale zorg
Fungeren als 'superuser' voor het elektronisch patiëntendossier
Toezicht houden op continuïteit en veiligheid van overdrachtsgegevens
Wie zoeken wij
We zoeken een enthousiaste en gedreven verpleegkundige met HBO werk- en denkniveau en een relevante opleiding, bijscholing en ervaring. Je hebt kennis van en vaardigheid met project- of programmamanagement en beschikt over de benodigde digitale vaardigheden. Je bent op de hoogte van de actuele ontwikkelingen in het vakgebied. Ook als je nog niet aan alle criteria voldoet, maar wel interesse hebt in deze functie, nodigen we je van harte uit om te solliciteren. Het volgen van een opleiding of bijscholing die bijdraagt aan het vervullen van de functie behoort tot de mogelijkheden.
HBO werk- en denkniveau
Relevante opleiding, bijscholing en ervaring
Kennis van en vaardigheid met project- of programmamanagement
Digitale vaardigheden
Actuele kennis van ontwikkelingen in het vakgebied
Mijn voordelen
Wat ga je krijgen?
Werken bij een toonaangevend universitair medisch centrum
Bijdragen aan de verbetering van de patiëntenzorg
Mogelijkheid om je te specialiseren in digitale zorg
Samenwerken met een team van experts
Leren en ontwikkelen in een dynamische omgeving
Sollicitatieproces
Dit zijn de stappen die je doorloopt bij het solliciteren op deze vacature:
Interesse in deze functie? Solliciteer dan via Booming Jobs! Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Gwenda Veenboer (020-56662062 of [email protected]). Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Freek van der Hoeve ([email protected]).
