Geef leiding aan een team van professionals in de maatschappelijke opvang
Maak het verschil in het leven van dak- en thuislozen
Werk in een dynamische en uitdagende omgeving
Summary
Geplaatst2 dagen geleden
Functietypetemporary
Salaris€3,870 - €5,700 per maand
Wat wij bieden
Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband
Salaris conform CAO Sociaal Werk schaal 10 (€ 3.869,- tot € 5.702,- per maand)
1,5% loopbaanbudget en interne trainingsmogelijkheden
170 verlofuren en maximaal 36 vitaliteitsuren bij een fulltime contract
Reiskostenvergoeding, fietsregeling of kilometervergoeding
Eindejaarsuitkering, vakantietoeslag, pensioensopbouw en sportbudget
Waarom deze rol?
Deze rol biedt een unieke kans om je leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen en een directe impact te hebben op het leven van kwetsbare mensen. Je maakt deel uit van een betrokken en gemotiveerd team en krijgt alle ruimte om je te professionaliseren. Het Leger des Heils biedt een prettige werkomgeving met oog voor jouw welzijn en een goede werk-privé balans.
Wat ga ik doen?
Jouw taken
Wat ga ik doen?
Leidinggeven aan een team van circa 40 medewerkers, waaronder nachtwakers, groepsbegeleiders en woonbegeleiders
Zorgdragen voor de dagelijkse gang van zaken op de locatie Herstart Kromhout
Coachen, motiveren en begeleiden van teamleden
Bewaken van de kwaliteit van de geboden zorg
Samenwerken met de teammanager Opvang en afstemmen van taken en verantwoordelijkheden
Contact onderhouden met externe partijen, zoals gemeenten, woningcorporaties en bewonersorganisaties
Wie zoeken wij
De ideale kandidaat is een ervaren leider met een coachende, motiverende en sturende stijl. Je bent proactief, ondernemend en kan snel schakelen in een dynamische omgeving. Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en bent besluitvaardig. Daarnaast heb je affiniteit met de doelgroep dak- en thuislozen en ben je bereid om te werken vanuit de christelijke identiteit van het Leger des Heils.
Afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur Social Work
Leidinggevende ervaring
Kennis en ervaring met de GGZ en verslavingszorg
Coachende, motiverende en sturende leiderschapsstijl
Proactieve en ondernemende houding
Uitstekende communicatieve vaardigheden
Besluitvaardigheid
Affiniteit met de doelgroep dak- en thuislozen
Mijn voordelen
Wat ga je krijgen?
Mogelijkheid tot vast dienstverband
Ruimte voor professionele ontwikkeling
Goede werk-privé balans
170 verlofuren per jaar
Maximaal 36 vitaliteitsuren
Reiskostenvergoeding
Fietsregeling
Kilometervergoeding
Eindejaarsuitkering
Vakantietoeslag
Pensioensopbouw
Sportbudget
Fruit op het werk
Bedrijfsopvangteam
Bedrijfsmaatschappelijk werker
Sollicitatieproces
Dit zijn de stappen die je doorloopt bij het solliciteren op deze vacature:
Solliciteer voor de baan op deze pagina
We sturen je sollicitatie door
Het bedrijf leert je beter kennen
Begin je nieuwe baan!
Solliciteer voor
Teammanager
Ben jij enthousiast geworden over deze uitdagende functie bij het Leger des Heils? Solliciteer dan direct via de solliciteerbutton en stuur je CV en motivatiebrief. We kijken ernaar uit om kennis met je te maken!
