Teamleider Theater

Verantwoordelijkheden

• Verantwoordelijk voor de inhoudelijke, financiële, organisatorische en personele leiding van de theaterafdeling
• Ontwikkelen en realiseren van visie- en activiteitenplannen
• Bewaken van het afdelingsbudget
• Leidinggeven aan het docententeam
• Zorgdragen voor roosters, kwaliteit van docenten en samenwerking met ondersteunende afdelingen
• Meedenken met andere teamleiders over samenwerking en artistieke mogelijkheden
• Verbinding zoeken met externe partners en bijdragen aan nieuwe samenwerkingen

Wat bieden wij?

• Uitdagende functie in een dynamische organisatie
• Informele en professionele werksfeer
• Kans om bij te dragen aan het succes van een bloeiende theaterafdeling
• Ondersteuning van een productieleider en andere afdelingen
• Aanstelling in loondienst (schaal 10 cao Kunsteducatie)
• Salaris tussen € 3.438,- en € 5.102,- (op basis van fulltime dienstverband)
• Gratis bibliotheekabonnement
• Korting op cursussen
• Gratis toegang tot voorstellingen met introducé

De ideale kandidaat is een sterke communicator die vanuit verbinding werkt en in staat is om een team te motiveren en te inspireren. Je bent enthousiast, creatief en innovatief, maar tegelijkertijd ook zakelijk sterk en in staat om de financiën en bedrijfsvoering te bewaken. Je hebt een afgeronde theateropleiding op minimaal HBO-niveau en relevante werkervaring. Je beschikt over een breed netwerk binnen de theaterwereld en bent woonachtig in de provincie Utrecht.

• Sterke communicator die vanuit verbinding werkt
• Enthousiaste persoonlijkheid en ambassadeur voor de organisatie
• Oog voor de balans tussen afdelings- en organisatiebelangen
• Creatief, innovatief en zakelijk sterk
• Op de hoogte van ontwikkelingen binnen de (jeugd)theater- en toneelwereld
• Afgeronde theateropleiding op minimaal HBO-niveau
• Relevante werkervaring
• Breed relevant netwerk
• Woonachtig in de provincie Utrecht (pré)