Adviseur HuisvestingsbeheerStichting de Opbouw

Job Overview

In this role, you will get to:

Je ontwikkelt beleid binnen het functioneel deelgebied huisvestingsbeheer.
Je adviseert en ondersteunt bij de implementatie van huisvestingsvraagbeleid.
Je fungeert als deskundige voor complexe vraagstukken.
Je ondersteunt organisatieveranderingen en stuurt trajecten aan.
Je volgt ontwikkelingen in het veld en vertaalt deze naar beleidsvoorstellen.
Je signaleert knelpunten en doet voorstellen voor verbetering.
Je onderzoekt de kwaliteit van de dienstverlening en ontwikkelt nieuwe producten en processen.
Je neemt deel aan overleggen en coördineert projecten op tactisch niveau.

Summary

Posted
3 weken geleden
Job type
temporary
Salary
€3,347 - €4,902 monthly

What we offer

Salaris conform FWG 55 €3.347,- en €4.902,- (cao Gehandicaptenzorg) bij een 36-urige werkweek
Contract voor bepaalde tijd van 36 uur, met uitzicht op vast dienstverband
Werkkostenregeling m.b.t. fiscale voordelen (bijvoorbeeld voor de aanschaf van een (elektrische) fiets)
Een werkomgeving waar je echt van betekenis bent

Wat bieden wij?

Je ontvangt een salaris conform FWG 55 tussen €3.347,- en €4.902,- (cao Gehandicaptenzorg) bij een 36-urige werkweek. Je start met een tijdelijk contract van 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband. Daarnaast kun je gebruik maken van de werkkostenregeling voor fiscale voordelen, bijvoorbeeld voor de aanschaf van een (elektrische) fiets.

What will I be doing?

Your tasks

Jouw taken

Beleid ontwikkelen binnen het functioneel deelgebied huisvestingsbeheer
Adviseren en ondersteunen bij de implementatie van huisvestingsvraagbeleid
Fungeren als deskundige voor complexe vraagstukken
Organisatieveranderingen ondersteunen en trajecten aansturen
Ontwikkelingen in het veld volgen en vertalen naar beleidsvoorstellen
Knelpunten signaleren en voorstellen voor verbetering doen
De kwaliteit van de dienstverlening onderzoeken en nieuwe producten en processen ontwikkelen
Deelnemen aan overleggen en projecten coördineren op tactisch niveau

Who are we looking for

De ideale kandidaat is een communicatief vaardige teamplayer die diverse in- en externe stakeholders weet te verbinden. Je hebt HBO werk- en denkniveau en ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur in de zorgvastgoedsector. Je hebt aantoonbare ervaring met het begeleiden van (ver)bouwprojecten en kennis van wet- en regelgeving, logistieke processen en duurzaamheid binnen de vastgoedsector. Je beschikt over projectmanagementvaardigheden en ervaring met het coördineren van projecten.

HBO werk- en denkniveau in een relevante richting
Ervaring in een soortgelijke functie (zorgvastgoed is een pré)
Ervaring met het begeleiden van (ver)bouwprojecten
Kennis van wet- en regelgeving, logistieke processen en duurzaamheid binnen de vastgoedsector
Projectmanagementvaardigheden en ervaring met het coördineren van projecten