Bedrijfsjurist

Jouw uitdagingen als bedrijfsjurist zijn:

• Het opstellen, beoordelen en beheren van contracten en andere juridische documenten
• Het adviseren over juridische vraagstukken op het gebied van financiële wet- en regelgeving (Wft, Wwft, IDD etc.), contractenrecht, verzekeringsrecht en arbeidsrecht
• Het ondersteunen bij het opstellen en implementeren van interne beleidslijnen en procedures
• Het begeleiden van geschillen, onderhandelingen en juridische procedures
• Het zorgdragen voor het beheersen van regulatory en juridische risico's in samenwerking met de Compliance afdeling
• Het indien nodig samenwerken met externe juridische adviseurs

Wat staat daar tegenover?

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling en een bruto fulltime salaris tussen de € 6.025 en € 7.000, afhankelijk van ervaring
• Een persoonlijk keuze budget (PKB), opgebouwd uit verschillende arbeidsvoorwaarden waaronder 8% vakantietoeslag
• Toegang tot de Alpina Academy; ons leerplatform voor trainingen, cursussen en opleidingen waaronder toegang tot Lindenhaeghe (voor het behalen van Wft-diploma's) en SkillsTown
• Een werkweek van 32 tot 40 uur
• Flexibiliteit door hybride werken
• 25 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband), waarvan 5 vakantiedagen op zijn genomen in jouw persoonlijk keuze budget (PKB)
• Twee extra vrije dagen per jaar die jij mag opnemen op een voor jou bijzondere dag
• Een pensioenregeling
• Een reiskostenvergoeding
• Een thuiswerkvergoeding (€ 2,40 per dag) en een thuiswerkbudget
• Personeelskorting bij het afsluiten van jouw verzekeringen, hypotheek, aan- en verkopen en taxeren van jouw huis

Jij wordt enthousiast van het oplossen van juridische vraagstukken om de organisatie te ondersteunen bij het behalen van haar doelstellingen. Binnen het team denk je graag mee en ben je proactief. Minimaal een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van privaatrecht of financieel recht, minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in de financiële dienstverlening en kennis van of affiniteit met financiële wet- en regelgeving en verzekeringsrecht zijn vereist.

• Minimaal een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van privaatrecht of financieel recht
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in de financiële dienstverlening
• Kennis van of affiniteit met financiële wet- en regelgeving en verzekeringsrecht
• Ervaring in arbeidsrecht is een pré
• Beschik jij over goede sociale vaardigheden en kan jij zowel in teamverband als zelfstandig werken
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
• Uitstekende schriftelijk en mondelinge communicatieve vaardigheden
• Proactief en oplossingsgericht
• Resultaatgericht en samenwerken
• Plannen en organiseren