Salarisexpert HR-administratiePolitie
Job Overview
In this role, you will get to:
- Centrale rol tussen beleid en uitvoering
- Meedenken over de impact van nieuw beleid op de HR-administratie
- Implementeren van nieuw beleid en processen
- Participeren in grote projecten (bijv. invoering nieuwe CAO)
- Onderzoeken van mogelijkheden voor het automatiseren van salarisprocessen
- Aanspreekpunt voor interne en externe partijen
- Bewaken van de uniforme uitvoering van salaris gerelateerde werkzaamheden
- Ondersteunen en verbeteren van werkprocessen
Summary
- 3 dagen geleden
- contract
- €3,484 - €5,488 monthly
What we offer
- Bruto maandsalaris tussen € 3.484,- en € 5.488,- (schaal 10 Bbp, o.b.v. 36 uur)
- 8% vakantietoeslag
- 8,33% eindejaarsuitkering
- Goede pensioenregeling
- Betaald ouderschapsverlof
- Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden
Wat bieden wij?
De politie biedt een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Je krijgt een jaarcontract met een proeftijd van een jaar, dat bij goed functioneren wordt omgezet in een vast contract. Daarnaast zijn er goede ontwikkelingsmogelijkheden en een prettige werkomgeving.
What will I be doing?
Your tasks
Wat ga je doen?
- Vertalen van nieuw beleid naar concrete acties voor de HR-administratie
- Implementeren van nieuwe processen en automatisering
- Adviseren van collega's en management over salarisgerelateerde zaken
- Participeren in projecten en werkgroepen
- Bewaken van de correcte toepassing van de Wet normering topinkomens (Wnt)
- Contact onderhouden met interne en externe stakeholders
Who are we looking for
De ideale kandidaat is een ervaren professional op het gebied van salarisadministratie met een analytische en proactieve houding. Je bent een teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring in het adviseren van collega's. Je bent bekend met relevante wet- en regelgeving en hebt kennis van geautomatiseerde salarissystemen.
- HBO werk- en denkniveau (Bachelor)
- Opleiding in Human Resource Management, Bedrijfskunde of Payroll Services (VPS) is een pré
- Ruime ervaring met procesgericht werken
- Kennis en ervaring met het automatiseren van personeels- en salarisprocessen
- Kennis en ervaring met RAET (Beaufort en Gemal) of vergelijkbare systemen
- Aantoonbare ervaring in adviseren
- Uitstekende communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk)
- Analytisch vermogen
- Teamspeler
- Proactieve houding
My future benefits
What would you get?
- Flexibele werktijden en -plek (thuiswerken of op kantoor)
- Mogelijkheid tot doorgroeien binnen de organisatie
- Bijdragen aan een goed functionerende politie
Application process
These are the steps you will go through when applying for this job:
Apply for
Salarisexpert HR-administratie
Interesse in deze functie? Solliciteer dan direct via Booming Jobs! Je hoeft alleen een eenvoudig sollicitatieformulier in te vullen met minimale informatie. Een cv of account is niet nodig.